事业单位工龄30年是真的吗

是真的，满30年工龄可从最初工作时间算起。工龄是从最初以工资收入为生活资料全部或主要来源的工作时间起算，法律依据为《关于工资总额组成的规定》等，满30年也包含在目前就业单位的工龄内。如未达到此工龄，可能影响退休金等福利待遇。
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属实。工龄满30年可享特定待遇。具体操作：1.查询个人工作档案；2.核实工龄记录；3.如无误，享受相应退休或福利待遇。不同情况下，需依据单位规定和国家政策调整操作。
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常见处理是核实工龄记录。应查看个人档案和工作证明，如确实无误则可享受相应待遇。处理方式包括向单位人事查询、申请复印档案资料等。选择时需确保资料真实完整。